其实公务员考试名师的问题并不复杂，但是又很多的朋友都不太了解中国公考四大名师分别是哪四个，因此呢，今天小编就来为大家分享公务员考试名师的一些知识，希望可以帮助到大家，下面我们一起来看看这个问题的分析吧！
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公务员考试网课哪个老师教的比较好
华图、粉笔、中公无疑是市场占有率最高的老牌机构，得到大家认可。也有不少小机构新兴机构纷纷模仿，但难以超越。也很难再有创新、颠覆。我事业单位在职，备考公务员也有了一些经验。谈一谈自己的看法希望对大家有帮助。
个人认为：
1.网课其实真的挺重要，一些言语理解题、数量关系题甚至资料分析题目，我们虽然能答，但方法不是最优，耗时长，跟了网课我们往往恍然大悟。吸收了这些千锤百炼的答题技巧，少走弯路，当然对考试帮助很大。
2.那么怎样在五花八门的培训课程中作出选择呢？必须要说其实培训机构各有所长，没有任何一个培训机构集中了当下最优秀的老师，这也是当前华图、粉笔、中共三足鼎立的现实原因。
简单说一下各家优势：粉笔在于系统、精细，很适合基础薄弱，备考经验不足的同学，可以对整体知识结构形成清晰思路；而华图优势在专项练习中体现的非常明显，例如常识判断版块，华图培育出李梦娇、罗红军两位名师，这是无敌的存在，如李梦娇作品《常识速记口诀88条》。
最后我想说，备考课程只是一方面，其实各个老师的水平和教学效果并没有想象的那么巨大，备考艰辛，关键在于是否能够有毅力坚持备考，虽然每个人学习能力、综合素质、习惯有差别，只要用心去备考，按照自己的备考计划坚决的执行，一定能够上岸。以下是我的备考战略：
第一阶段：看课本，做到有互动的学习，该写的笔记不偷懒，该思考的不妨点一下暂停想清楚。平时有意识的培养申论素养，看看人民时评，澎湃新闻，半月谈，这里我冒着被喷的风险告诉大家真相，这里是学申论思维的地方，跟时政没有关系，时政你学粉笔王军涛时政就够了。
第二阶段：对自己的水平有了初步认识后，看专题课程（推荐华图），这个环节用来弥补自己的薄弱环节，第二阶段以刷题为主，粉笔app推荐大家使用，刷题是免费的。
第三阶段：冲刺阶段，大量练习真题套题，足够的套题及时练习，能够让你形成稳定的答题时间分配策略，这一点非常重要，行测题我个人觉得就是在有限的时间抢足够的分数，时间分配没有最好的规则，只有适合自己的办法。
关于公务员考试面试,中公有哪些名师
公务员面试的技巧
面试禁忌一：姗姗来迟，准备不足
迟到是公务员考试面试中的大忌。大部分的考生都能够做到准时到场，但仍然会有一些考生因为突发情况或是这样那样的原因姗姗来迟。名师在这里提醒广大考生，迟到在面试中是非常严重的错误，考官不但会认为应试者没有时间观念和责任感，更会觉得考生对这此机会没有太多的诚意，印象分自然大减。守时不但是现代社交礼仪的准则，更是公务员面试时必须做到的事。
因此，一般情况下，考生应提前半小时左右到达考场，熟悉情况并进行必要的准备。考试前一天，必须了解行车路线和交通状况，最大限度地避免在路上发生延误。
另外，无论你报考的是什么职位，也无论你学历有多高、资历有多么丰富，当主考官问到与职位相关的问题时，发现考生对报考的职位知之甚少，甚至连最基本的问题也回答不好时，印象分自然也会大打折扣。主考官不但会觉得应试者准备不足，甚至会认为他们根本无志于在这方面发展。所以，面试前应做好充分的准备工作，了解你所报考的职位的一些基本情况和工作流程，才能做到有备无患。
面试禁忌二：引经据典，夸夸其谈
“引经据典”在许多人的印象中是一个“褒义”的词语。虽然“引经据典”从某种程度上来说，代表了人的一种语言能力，说明所引用的这些“典故”是引用者知道的，见过的。即便是生搬硬套，也比那些腹中空空的面试者要强。但并不是所有场合都适合“引经据典”。在公务员面试中就不太适合这样做。
首先，引用的典故多见于文学作品、诗词歌赋，具备这些方面的知识能够说明一个人有一定的文学修养，却不是衡量一个人表达水平以及工作能力的标准。因此，过多地使用文学典故，不但会削弱考生对于事件、问题的陈述和分析，甚至会给考官造成虚有其表、纸上谈兵的印象。
其次，名师发现有个别面试的考生，特别喜欢在公务员面试时引用典故，却少有人能像“文学大师”那样在收放自如，很容易使考官产生刻意或做作的感觉，反而无法得到好的成绩。
名师建议考生，在公务员考试面试中，提倡使用朴质、谦虚的语言，需要举例说明的时候，稍作修饰、直接陈述即可。公务员是人民的公仆，公务员的工作就是为人民服务，考试选拔的未来的公务员，自然需要脚踏实地、虚心学习的年轻人。语言上辞藻华丽、夸夸奇谈，只能说明这个人浮躁虚荣，缺乏服务基层、踏实上进的性格特点，自然也就很难赢得考官的赏识。
面试禁忌三：缺乏自信，底气不足
参加面试，最重要的是要表现出信心，公务员面试更是如此。一个人有自信的人，能够具有由内而外的气度，常常表现为行为举止的从容、稳重；谈吐仪态的大方得体，这些恰恰就是一名优秀的公务员所应该具备的，考试要选拔的也正是这样的人才。
因此，公务员考试中，具备一定的自信心，往往是成功的关键。但专家在以往的辅导中发现，很多考生在日常生活中是很有自信心的人，但一到了考场就变得莫名的紧张。究其原因，还是对一次考试的期望过高，没有以平常心来对待，得失心过胜造成的。在这种心理驱动下，考生往往容易表现出：说话吞吞吐吐；表情很不自然；往往伴有表情、手势、姿态上的小动作，用小动作来掩饰自己内心不安的胆怯表现。也有人会表现为：刻意追求仪表，过多地关注外在形象。有的人甚至装扮过多，浓妆艳抹，给考官造成更恶劣的印象。
另外，谈话时经常打断对方，想通过插话来壮胆，也是自信心不足的表现。
缺乏信心的表现很多，其总的特征就是瞻前顾后，缩手缩脚，小心翼翼，顾虑重重。专家认为，在公务员考试面试中，除了具备一些基本素质之外，成功往往来源于自信。心理坦然，态度自然，说话实事求是，才有可能正常发挥自己真是的学识和能力水平，甚至超常发挥，最终取得面试的成功。
中国公考四大名师分别是哪四个
中国公考四大名师是指李如海、周盈、李祖华、赵同勤。
李如海：中国人民大学国家公务员研究所所长，被誉为我国公务员制度教学的“拓荒人”。根据历年考试实况、考核思路变化，对未来命题趋势进行精心分析，将通过本班向学员传达备考精华，令学员以最少的时间、最低的费用，收到最大的成效。
周盈：原公务员考试命题组学科组长,国家公务员命题和辅导专家，教授，现各省市公务员考试命题组成员。 1988年以来，一直从事公务员录用考试、党政干部公开选拔考试的命题、阅卷、教材编写及主编工作，熟悉命题规律，经验极其丰富，林业出版社主编，主讲《申论》。
李祖华：中国十佳公务员考试培训师，北京金路公务员考试研究中心研究员，公务员录用考试辅导专家。
赵同勤：北京金路公务员考试研究中心研究员，著名国家公务考试辅导专家，命题与阅卷专家。
公考一般由政府相关部门根据不同岗位需求，统一制定招录细则、统一命题、统一组织考试。其流程一般为发布考试通知（包括招考简章、考试大纲、职位明细等等）、网上公开报名、报名确认、资格审查、统一笔试、半结构化面试、体检、政审等。大部分公考笔试采用行政职业能力测验、申论及相应科目考试。
谁知道公务员考试讲的比较好的老师啊,推荐几位
你好楼主光华教育是规模很大的机构他们那里的老师都是很专业的，你可以到光华网站上去试听课程都是免费的申论陈潇老师讲的很不错，我听过他的讲座很棒的很有感染力的
想参加公务员考试,大家推荐一下有名的老师呗,都有谁啊
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顾斐：专注于言语理解与表达
简介：公职培训行业言语理解与表达模块教学法开创者。
独创行业言语理解与表达“十大题型”，两大模块“关联词语”和“行文脉络”教学法
李委明：专注于数量关系与资料分析
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清华大学博士，公职培训行业数量关系和资料分析模块教学法开创者，数量关系与资料分析课程体系与教学方法缔造者，行业内首创数学运算“七大模块”，资料分析之“结构阅读法”，“十大核心要点与十大速算技巧”。
钟君：专注于申论
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中国社科院博士，副教授，硕士生导师；华图教育首席研究与培训专家，公职培训行业申论教学体系开创者；独创申论写作“万能八条”，成为行业培训引用典范，出版《申论万能宝典》、《申论范文宝典》，出版以来，稳居同……
蔡金龙：专注于判断推理
简介：
毕业于清华大学，公职培训行业判断推理模块教学法开创者，主讲判断推理、公务员面试、口才逻辑。独创判断推理模块教学法，由其撰写的《判断推理高分速成》教材成为公职考试必备教材，销售过百万册。在面试教学上，将……
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