大家好，感谢邀请，今天来为大家分享一下人社局管公务员考试的问题，以及和人社局是公务员还是事业单位的一些困惑，大家要是还不太明白的话，也没有关系，因为接下来将为大家分享，希望可以帮助到大家，解决大家的问题，下面就开始吧！
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人社局哪个部门负责编制考试
组织部或者人社部。
入编考试一般由组织部或者人社部门负责。编制单位为公立单位，一般是机关或者事业单位。按照人事管理权限，机关为公务员单位，招聘人员由组织部门负责。事业单位录用人员由人社部门负责。国有企业也是有编制单位，人员进入由其上级主管部门负责，一般是国资委。
人社局的全称是人力资源和社会保障局，由原来的人事局、劳动局、社会保障局组合而成，它是行政单位，其下属机构编制是事业编制。人社局主要是处理人力资源的事情以及纠纷，并指导监督社会保险局对于社会保险保障制度的实施情况。不过因为省份的不同，人社局的具体机构和岗位的设置也会有些差异。
人社局管公务员考试的能帮忙调动工作吗
人社局管公务员考试的能帮忙调动工作。根据查询相关公开信息显示，人社局作为公务员管理的主管部门主要是提供一定的帮助和指导，例如提供招聘信息、政策咨询等服务，帮助公务员进行职业发展规划和就业安置，同时可以为公务员提供培训和学习机会，提高其职业素养和工作能力。
公务员是人社局还是组织部管理的谢谢。
科员级及以下的政府部门公务员：由人社部门的公务员局管理。
副科级及以上的以及党委部门公务员：由组织部门管理。
负责中央机关公务员的管理工作，包括审批中央和国家机关各部门录用人员的名单，负责审核各部门的工资计划和人员计划以及审核以党和政府名义奖励表彰的公务员；
还包括中央机关公务员的录用考试的组织工作，管理公务员的工资，办理任免、调动、奖惩事宜，在公务员任职期间，对其进行考核，管理公务员的退休和退职工作，等等。
扩展资料：
《公务员法》第十条规定：公务员主管部门负责全国公务员的综合管理工作。县级以上地方各级公务员主管部门负责本辖区内公务员的综合管理工作。上级公务员主管部门指导下级公务员主管部门的公务员管理工作。各级公务员主管部门指导同级各机关的公务员管理工作。
中国公务员的管理机构可以从两个层面划分：从纵向来看，我国公务员管理机构可以分为两类，一类是中央人民政府设立的公务员管理机构和国务院各部门设立的公务员管理机构，另一类是地方人民政府设立的公务员管理机构；
从横向上看，我国公务员管理机构也可分为两类，一类是各级人民政府设立的综合性的公务员管理机构，另一类是各级人民政府的各工作部门所设立的执行性的公务员管理机构。
参考资料来源：百度百科-公务员管理机构
人社局是公务员还是事业单位
人社局属于行政单位，属于公务员编制。人社局机关为政府组成部分，是公务员编制，其下属事业单位，如劳动监察大队，人事考试院等，一般为公益一类事业单位。人社局目前包括的事业单位有就业办，劳动服务公司，人才交流中心，职改办，医保中心，考试中心，社会保险所等。
人社局的主要职责
1、执行国家公务员制度，负责全县国家机关公务员的职位分类、考试录用、考核、职务升降、奖惩、工资福利、退休退职、权力保障等工作。
2、代县政府进行一定层次的公务员管理和任免；宏观管理事业单位行政管理人员和专业技术人员；负责企事业单位专业技术职务的评审工作。
3、研制拟定党政机构改革方案和国家行政机关职能调整意见，承办县机构编制委员会的日常工作。
4、负责全县党政机关、事业单位的机构编制管理工作，审核机构设置和人员编制调整。
5、负责企业、事业单位人事制度改革的协调工作。
6、负责拟定全县人才流动的政策，组织全县人才流动、培训和继续教育工作、建立人才流动的社会调节机制和人才信息库。
7、负责编制国家机关、事业单位工作人员计划和工资计划，负责有关统计工作。
8、负责全县国家机关和事业单位人员的工资工作。
9、负责大中专毕业生分配和军队转业干部的安置工作。
10、负责人事法规普及和人事政策的调研工作，探讨人事工作为经济建设服务的有效途径。
通过什么考试能进入人社局工作
如果到人社局的行政管理岗位去工作，要通过公务员考试才能进；如果到人社局所属的事业单位岗位工作，要通过事业单位考试才能进。
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