大家好，关于上饶公务员考试比很多朋友都还不太明白，不过没关系，因为今天小编就来为大家分享关于上饶公务员考试时间的知识点，相信应该可以解决大家的一些困惑和问题，如果碰巧可以解决您的问题，还望关注下本站哦，希望对各位有所帮助！
本文目录
上饶事业单位面试考什么
事业单位面试内容分为三类：综合类，教育类，医疗卫生类。
综合类
①结构化
事业单位的结构化面试重点考核六大题型：
自我认知：
自我认知是事业单位的重点考核题型，侧重求职动机和能岗匹配的考核，往往是很多省市事业单位面试的第一题。
自我认知主要有两种考核题型，一种是求职动机，一种是能岗匹配。求职动机重点考核考生的考试动机，题目的设定主要为询问考生的优点、缺点、能力、经历、爱好、考试动机和自我评价等等，简而言之，求职动机题型侧重对于考生自身情况的考核;能岗匹配，顾名思义是指能力和岗位需求相匹配，正因如此，能岗匹配题型侧重考核考生工作层面的相关能力，比如执行力、敬业精神、职业道德、团队意识、组织文化等等，简而言之，能岗匹配题型侧重考核考生的能力是否与岗位相匹配。
综合分析：
综合分析题型是事业单位考试的必考题型，难度最大，选材最广。各个省市对于综合分析的考核偏重有所不同，所以，考生需要对所报省市的考情有所了解，才能有针对性的备考。
综合分析重点考核社会现象、公共政策、名言俗语、哲理故事、原理效应和漫画六大类题型，每种题型的特点与公务员相似，甚至事业单位经常出现公务员真题，难度总体比公务员低。个别地市出题比较偏，比较难，但是，总体水平要比公务员简单。
人际关系：
事业单位的人际关系往往涉及的是基层干群之间的关系，常见的是与领导，与同事和与群众的关系处理。社区工作者侧重于社区问题的解决，三支一扶更加侧重于村民关系的协调，其他单位在人际关系方面的考核与公务员考试类似。
目前公职考试的趋势是淡化题型，人际关系和情景应变的界限越来越模糊，需要考生明确这种变化趋势。二者的区别，主要体现在人际关系更加侧重于和谐的解决问题，情景应变更加侧重于圆满的解决问题。
组织管理：
事业单位的组织管理题目难度较低，考核的活动类型也是常见的几种，比如调查、宣传、接待等等，与公务员的区别在于考核的更加偏重于基层单位，更加注重活动的重点细节，看中考生组织协调和统筹管理的能力。
情景应变：
情景应变题型的考核比较简单，与人际关系题型紧密相连，二者的界限越来越模糊，常见的情景是工作突发事件的处理，群众利益的争端，网络信息的不恰当等问题，难度偏低。
言语表达：
言语表达题型在事业单位的考核中比例偏低，很多省市从未考过。目前考过的省份，重点侧重于串词、演讲，现场模拟近两年开始增加，总体而言，难度一般。
②无领导
无领导可以分为选择类、排序类和开放类三大类。选择类又分单项选择和多项选择两种类型，单项选择是指题目中列出多个选项，考生需从中选择一个选项并通过小组讨论，小组成员最终达成一致性意见;多项选择是指题目中列出多个选项，考生从中选出部分选项并通过小组讨论，小组成员最终达成一致性意见。
排序类是选择类题型的变形，排序类比选择类多了一个排序的过程，排序类分两种，一种是部分排序，一种是全部排序。部分排序是目前的考试重点题型，全部排序难度较高，目前考核相对较少。
开放类题目形式类似与材料题，很多细节考核也类似于结构化，但是，由于按照无领导的考核细节进行，所以，是目前无领导新型的考试方式。
教育类
①说课、试讲
笔试成绩排名之后，根据公告规定的比例筛选进入面试的人选。由于教师岗位的特殊性，所以教师岗位的面试一般和普通岗位的面试形式有很大的差异性，事业单位其他岗位一般用结构化的方式考核，而教师岗位的考核形式多数地区为试讲或者说课。
具体的考核形式试讲还是说课要依照公告为准。一般来说，各个省市地区均有不同，比如说，山东省多数地区都考核说课，但是2013年山东淄博高青考核形式为试讲。不同的年份考核形式也可能有变化，比如吉林市2012年以考核说课为主，2013年的公告当中突然变革为结构化考核。
3、医疗卫生类
从目前事业单位招录考试情况来看，面试工作根据岗位特点和专业要求，可采用专业测试、结构化测试、情景模拟、试讲、答辩及实际操作等多种方式组织。而医疗卫生类事业单位面试主要采取结构化面试或实际操作(技能操作)的方式进行。
2015年江西省公务员考试上饶招聘哪些岗位
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2015上饶市公务员岗位招录人数
1.婺源县司法局 4
2婺源县森林公安局1
3婺源县森林公安局1
4婺源县乡镇4
5弋阳县司法局2
6弋阳县司法局2
7弋阳县乡镇8
8弋阳县乡镇12
9弋阳县乡镇5
10玉山县樟村司法所1
11玉山县怀玉司法所1
12玉山县乡镇10
13玉山县乡镇10
14玉山县乡镇6
15玉山县乡镇2
16余干县森林公安局1
17余干县森林公安局1
18余干县乡镇12
19余干县乡镇12
20余干县乡镇8
21德兴市森林公安2
22德兴市乡镇4
23德兴市乡镇18
24信州区乡镇6
25信州区乡镇2
26横峰县乡镇8
27广丰县乡镇6
28广丰县乡镇2
29广丰县乡镇4
30广丰县乡镇2
31广丰县横山镇1
32广丰县毛村镇1
33铅山县乡镇11
34铅山县乡镇11
35铅山县乡镇6
36万年县乡镇7
37万年县乡镇3
38上饶县乡镇5
39上饶县乡镇2
40上饶县乡镇3
41鄱阳县司法局1
42鄱阳县司法局3
43鄱阳县统计局1
44鄱阳县饶埠镇人民政府1
45鄱阳县银宝湖乡人民政府1
46鄱阳县谢家滩镇人民政府1
47鄱阳县谢家滩镇人民政府1
48鄱阳县团林乡人民政府1
49鄱阳县团林乡人民政府1
50鄱阳县古县渡镇人民政府2
51鄱阳县油墩街镇人民政府1
52鄱阳县双港镇人民政府1
53鄱阳县双港镇人民政府1
54鄱阳县柘港乡人民政府1
55鄱阳县柘港乡人民政府1
56鄱阳县昌洲乡人民政府1
57鄱阳县游城乡人民政府1
58鄱阳县游城乡人民政府1
59鄱阳县石门街镇人民政府1
60鄱阳县田畈街镇人民政府1
61鄱阳县田畈街镇人民政府1
62鄱阳县白沙洲乡人民政府1
63鄱阳县莲湖乡人民政府1
2015上饶市参公单位招聘一览表
1中共上饶市委党校3
2中共上饶市委党校3
3中共上饶市委党校1
4中共上饶市委党校1
5上饶市统计局普查中心2
6上饶市卫生监督所3
7上饶市卫生监督所1
8上饶市卫生监督所1
9上饶市血吸虫地方病防治领导小组办公室1
10上饶市血吸虫地方病防治领导小组办公室1
11上饶市经济技术开发区经济发展局2
12上饶市经济技术开发区社会发展局1
13上饶市经济技术开发区建设交通局1
14上饶市经济技术开发区建设交通局1
15上饶市经济技术开发区招商局2
16上饶市经济技术开发区招商局1
17上饶市经济技术开发区财政局1
18上饶市经济技术开发区财政局1
19上饶市经济技术开发区财政局1
20上饶市经济技术开发区人力资源和社会保障局2
21上饶市经济技术开发区监察室1
22上饶市经济技术开发区政法委1
23信州区红十字会1
24信州区团委1
25信州区妇联1
26信州区委党校1
27信州区委党史办1
28信州区农业综合开发办公室1
29信州区档案局1
30信州区供销社1
31横峰县妇联1
32横峰县科协1
33横峰县档案局1
34横峰县旅游局1
35横峰县行政服务中心1
36横峰县供销社1
37横峰县机关事务中心1
38横峰县农业开发办1
39余干县委党校1
40德兴市委党校1
41德兴市委党校1
42德兴市商务局1
43德兴市商务局1
44弋阳县商务局1
45弋阳县工业园区2
46弋阳县工业园区1
47弋阳县工业园区1
48弋阳县城管局1
49弋阳县城管局1
50玉山县供销社1
51玉山县旅游局1
52玉山县农业开发办1
53玉山县商务局1
54玉山县商务局1
55万年县房管局1
56万年县城乡规划局1
57万年县水产局1
58万年县行政服务中心1
59鄱阳县工业园区管委会2
60鄱阳县房地产管理局1
61鄱阳县房地产管理局1
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上饶公务员考试时间
根据江西省2023年度考试录用公务员公告，2023年江西省考时间确定为2月25日、26日。横向看，这意味着，只有不到2个月的备考时间。纵向看，与往年相比(一般为3月27日、28日)，考试时间明显提前。对于备战2023年江西省考的考生而言，备考时间显著缩短，学习任务依旧繁重，必须化压力为动力，提高效率迎接挑战。
从考试公告看出，2023年江西省考本次录用计划共8929名，较去年(6827人)增加了2102人。这无疑是一个利好消息，进入面试的几率大幅提升。但是，当前就业形势严峻，公务员考试竞争较为激烈。因此，各位考生要更加认真地备考，高效提升，才能抓住本次机会，才能在激烈的竞争中脱颖而出。
2023年江西省考在基本招录条件方面延续了历年传统，但备考时间的缩短，对考生来说是不小的挑战。机遇与挑战并存，战役已经打响，奋进刻不容缓。“乘风破浪会有时，直挂云帆济沧海”，中公教育希望各位考生以梦为马，不负韶华，鼓足“赣”劲，为国家发展贡献青年力量。
江西省2022年公务员入围名单
2022年江西公务员考试报名已经两个多月了。虽然笔试因为疫情暂时推迟，也没有公布重新开考的消息，但是很多小伙伴还是很关心考试的方方面面。今天岸鸭边肖给大家带来一份关于2022年江西公务员招考的职位分析。你可以看看每个地区有多少招聘岗位。
首先说一下这个考试计划的总报名人数。根据2022年江西公务员招录公告，本次考试计划招录总人数为6827人，覆盖5292个招录职位，而2021年江西省计划招录总人数为4300人，覆盖3394个职位，2020年江西省计划招录总人数为5051人，覆盖3711个职位。可以看出，本次考试计划招录人数有所增加。
从具体地区来看，江西省2022年公务员招录计划中，赣州在所有地区中招录人数最多，共招录1127人，排名第一；其次是上饶，招录912人，第三名九江，招录708人。今年考试，省直机关招录人数为605人，在各地区中排名第五。所以对公务员考试感兴趣的小伙伴在报名公务员考试的时候可以多参考一下上述数据，包括全省招录总人数和各地区具体计划的招录人数，因为招录人数越多机会越大。相比那些招人少的地区，建议你可以优先考虑前面的这些地区。
虽然在决定报考哪个职位时，考生人数有很大的影响，但考生人数并不是唯一的标准。考生在选择报考职位时，不仅要考虑报考人数，还要想清楚自己未来的职业规划和个人喜好。毕竟他们一旦被录取，以后可能会在一个地方待很长时间，所以在选择职位和地区时要谨慎。以上数据只是大概数据，供大家参考。具体的申请要求和职位列表中的各种资质还是要查的。只有综合比较报名人数、地理位置、应聘资格、个人喜好，才能选择最适合自己的工作。
上饶市培训公务员考试的机构,有什么推荐的
各地的公考培训机构其实都差不多，培训套路都一样，答题套路也差不多，这些教师有很多都是这家机构待不下去，换另一个工资高的上班，培训班谁贵谁便宜的差别，省会的师资力量会好些，因为人才都在那，遇到水平不行的或者差强人意的，反正记住别完全依赖机构就行了，别被他们的培训套路框死了，要有点自己的主见，有点针对自己的备考技巧和计划
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