职业学校一般都是以就业为导向，瞄准市场对于什么行业人才有需求，对于现在严峻的就业形势，其实还是存在很多缺少人才的行业吧，最近在成都职业学校的招生过程中，有同学咨询到，成都职业学校的教学条件怎么样?对于这个问题，老师整理了以下资料，供大家了解查看!
学校经过多年的开发经验总结，最终确定了采用案例式教学，班级QQ学习讨论群，项目创业中心等多种形式相结合的教学管理模式。与此同时，所有五月花人坚持"以教学为中心，以就业为根本"的办学方针，秉承"感恩、阳光、严谨、责任"文化精神，以高素质的职业人严格要求自己，迅速提升自身价值。
学校始终把加强教师队伍作为一项重要工作，现拥有雄厚的师资力量，多位教授、硕士及资深的公司项目经理亲自授课，确保教学质量、保证学生的实际操作能力和学习能力。
学校组织了强大的就业推荐队伍，建立了自己的人才网站，拥有固定会员单位3万多家，为学生提供高薪就业机会。对毕业学生实施岗前综合培训是学校对学生负责、对家长负责、对用人单位负责的具体体现。在成功学、面试技巧、职场规则、如何处理人际关系、礼仪举止、演讲与口才、普通话等方面对学生再一次进行强化训练，全面提升我校毕业生的品味和形象，全面提高我校毕业生的就业竞争力和就业成功率。
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